No próximo dia 17 de outubro, o Auditório da UCCLA, em Lisboa, recebe a 2ª Edição do IDE Insights & Boas Práticas, um evento que vai abordar temas cruciais para quem procura liderar a transformação social e empresarial. Este encontro gratuito reunirá oradores influentes e empresas que estão a liderar a inclusão e a sustentabilidade, com especial destaque para as boas práticas de Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI) e foco no “S” do ESG (Environmental, Social, and Governance).
Uma vez que a Diversidade e a Inclusão já não são apenas metas éticas, mas fatores essenciais de competitividade e inovação, e de acordo com um estudo da McKinsey & Company, as empresas com equipas mais diversificadas têm um desempenho financeiro superior e são mais preparadas para enfrentar os desafios atuais. Ao promover a inclusão, estas empresas criam culturas organizacionais mais fortes, acelerando o compromisso dos colaboradores e impulsionando a
inovação.
No IDE Insights & Boas Práticas, os participantes terão a oportunidade de explorar como essas práticas podem transformar o ambiente de trabalho e a sociedade em geral, debatendo temas de grande relevância para o futuro das organizações e das cidades, através de painéis de debate e boas práticas.
Elisangela Souza, Founder IDE Social Hub, sublinha que “O futuro do trabalho em Portugal realmente depende da adoção de práticas inclusivas. Dados recentes apontam que empresas com maior diversidade são 35% mais propensas a ter retornos financeiros acima da média de suas indústrias, segundo um estudo da McKinsey. Além disso, a diversidade de gênero e étnica nas lideranças empresariais foi correlacionada a um desempenho superior, destacando o impacto positivo de culturas inclusivas.
Em Portugal, no entanto, os desafios ainda persistem: um relatório da Comissão para a Igualdade no Trabalho revela que as mulheres continuam a ganhar, em média, 14,4% menos que os homens em funções semelhantes. Além disso, imigrantes e profissionais 50+ enfrentam barreiras significativas de acesso ao mercado de trabalho.
Estes números mostram que práticas inclusivas não são apenas uma questão de justiça social, mas também de melhoria dos resultados empresariais e de inovação. Investir em inclusão é, portanto, uma estratégia essencial para o futuro competitivo e sustentável do trabalho em Portugal.
O evento contará com um momento especial, onde a talentosa cantora brasileira Carla Visi se apresentará com seu projeto ArteVismo, trazendo arte e ativismo para o palco.
Neste encontro vão estar reunidos cerca de 150 líderes de empresas nacionais e internacionais dos Países de Língua Portuguesa, agentes sociais, investidores, empreendedores e decisores comprometidos em fomentar a inovação e o impacto social positivo. Será apresentado o trabalho desenvolvido pelo ecossistema empresarial, promovido o debate e oportunidades de networking de forma a contribuir para um futuro mais justo e sustentável.
O evento conta com o apoio da Câmara Municipal de Lisboa, Plataforma Lisboa Sustentável Empresas, IKEA, W20 Brasil e também Rock in Rio. É um evento gratuito e aberto ao público, sendo necessária apenas a inscrição prévia para garantir o lugar. Inscrições em: www.idesocialhub.org
Sobre o IDE
O evento é promovido pelo IDE Social Hub, uma Social Tech dedicada a transformar empresas e indivíduos por meio da promoção da Inclusão, Diversidade e Equidade nas áreas de tecnologia e digital. Fundada em 2022, em colaboração com instituições e parceiros estratégicos focados em negócios de impacto social, o IDE tem como missão integrar grupos historicamente sub-representados, como mulheres, profissionais 50+, minorias étnicas, imigrantes e pessoas com deficiência, ampliando sua visibilidade e participação no ecossistema empresarial.
À frente dessa iniciativa está Elisangela Souza, a primeira mulher negra brasileira a fundar uma start-up de impacto social na Europa, uma conquista que lhe rendeu, em 2023, o reconhecimento como uma das Top 100 Women Leaders in Social Enterprise pela Euclid Network (EN).
Oradores já confirmados:
• Rita Távora, Head de Desenvolvimento de Talento na IKEA Portugal – vai dar a conhecer insights sobre como desenvolver uma cultura empresarial inclusiva e orientada para o talento.
•Maria Rita Spina Bueno, Delegada Oficial do Women 20 Brasil – vai compartilhar as ações e compromissos apresentados ao G20 para promover a equidade de gênero e o empoderamento econômico das mulheres.
• Gabriela Vidal, Analista de Sustentabilidade do Rock in Rio – apresenta o Prêmio Atitude Sustentável e as metas de sustentabilidade do festival.
• Nathalie Ballan, CEO da Sair da Casca – referência em sustentabilidade empresarial e autora de vários estudos sobre Diversidade e Inclusão.
• Ana Borges, Técnica da Comissão para a Cidadania e a Igualdade de Gênero.
• Eliana Medeiros, Vice-Presidente da Comissão Executiva da CE-CPLP.
• Ana Coelho, Coordenadora da Plataforma Lisboa Sustentável Empresas na Câmara
Municipal de Lisboa.
• Cláudia Silva, Embaixadora da Women in Tech Portugal (WIT).
• Diogo Vieira da Silva, Impact Centers Officer, Innovation X Hub – Porto Business School partilhará a sua experiência na promoção dos Direitos Humanos das pessoas LGBTI+ e como a comunidade tem impacto na economia global e local.
• André Gerson, CEO do GCIMEDIA Group, que abordará o tema da Comunicação com Propósito nas empresas e o Leading With PRIDE, sublinhando a responsabilidade dos líderes em fazer com que as suas pessoas sintam a segurança de serem elas próprias.
• Pedro Filipe, CEO da Agência Join.
Os painéis contarão com a moderação de:
– Elisangela Souza, fundadora do IDE Social Hub e idealizadora do evento
– Catarina Coelho, fundadora da Rede Conexão Mulher
– Filipe Rações, jornalista especializado em sustentabilidade pela Green Savers
Painéis de Destaque:
1. Inclusão, Diversidade e Equidade: Boas Práticas e Desafios –Um olhar sobre as práticas
que estão a criar impacto social positivo.
2. Brasil, Portugal e África: Culturas em Sinergia – Oportunidades de cooperação
internacional para o desenvolvimento sustentável.
3. Inovações Sustentáveis e ESG em Ação – Cases de sucesso de empresas que lideram
com propósito e sustentabilidade.
Fotos: divulgação.
Edição: Nelson Rocha
